Arrêt maladie et arrêt de travail : règles et sanctions

L’arrêt de travail pour cause de maladie est soumis à certaines formalités. Les règles à respecter et les procédures de contrôle en cas d’arrêt maladie.

Informer l’employeur

Un salarié qui ne peut se rendre à son poste de travail pour cause de maladie ou d’accident doit prévenir son employeur de son absence dans les plus brefs délais (par téléphone ou par email par exemple). Il doit également se rendre chez son médecin pour lui demander un certificat médical d’arrêt de travail (pour plus d’informations sur ce […]

Lire l’article

Source : droit-finances.commentcamarche.net

 
FEXTER2
Externalisation de la gestion de la formatoin
FEXTER2 on EmailFEXTER2 on FacebookFEXTER2 on GoogleFEXTER2 on LinkedinFEXTER2 on TwitterFEXTER2 on Wordpress

Laisser un commentaire

Voir les boutons de partage
Cacher les boutons de partage
%d blogueurs aiment cette page :