Pour fidéliser les meilleurs, Essilor a mis en place un vaste programme international, permis par la digitalisation des données RH. Mais les PME ont aussi des solutions.

 La mobilité interne est parfois négligée par les entreprises alors qu’elle permet de retenir les salariés performants. Mais pas que. Elle est surtout l’occasion d’économiser du temps et de l’argent.
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Source : Lucas Jakubowicz – JDN

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